Podľa psychológov je homogénny ženský tím vždy nerozumný: často má tendenciu podnecovať tých, ktorí nie sú rešpektovaní, ale rešpektovať tých, ktorí nie sú hodní toho. To je dôvod, prečo väčšina mužských šéfov, ktorí podľa vôle osudu vedú takýto tím, vždy si vyberú pre seba osobitný scenár na hranie rolí pre ochranu svojich osôb. Takže, mužskí šéfovia: výhody a nevýhody ich správania a ako sa s nimi správať?
"Dievčatá, poďme spolu! "
Kedysi tam bol malý chlapec, ktorého veľmi starala matka a ktorá nebola priateľka so zlými chlapcami, ale dievčatá uprednostňované. Tak vyrastal a stal sa vedúcim ženského tímu. Spočiatku sa takýto človek správa so všetkými na rovnakom základe, ale po chvíli sa môže celkom začať stavať, hoci zároveň ide vždy o svoje "dievčatá".
Prečo čakať? Naneštastie, ale takýto nadradený muž sa s ženami pomerne dobre stretá, veľmi rýchlo nájde s nimi spoločný jazyk, rozumie im a je vždy pripravený poradiť. Mimochodom, v jeho kolegovia, on v skutočnosti nevidí zástupcov opačného pohlavia, pretože pre neho v tíme sú všetci rovnakí. Ale bez ohľadu na výhody, budú vždy nejaké mínusy. Napríklad, takýto šéfkuchár sa veľmi často porovnáva s mumlámi. Všetky nevyriešené problémy, je ľahké znížiť na bezzubé kompromisy, nie je ochotný riskovať, bráni inováciám a veľmi málo zvyšuje mzdy.
Ako sa správať správne? Pamätajte, že tento šéf sa obáva zodpovednosti, ako samotný oheň. Preto si vždy vyberá kompetentného v každom zmysle a energickú osobu. Zvyčajne, z "ženy veteránov spoločnosti". Preto všetky vzrušujúce otázky, ktoré by ste mali riešiť len s ňou. Len tu je potrebné vziať do úvahy skutočnosť, že takýto zástupca je vždy veľmi zaneprázdnený a naštvaný a všetko kvôli nerozhodnosti šéfa.
"Ja som ťa skočila sem! "
Posilnenie celkovej disciplíny je hlavným cieľom takého šéfa. "Tu ti prinesiem poriadok!" "- Týmito slovami sa takýto muž šéf začína budovať ženský tím. A ďalej, spravidla to bolo: pokuty za oneskorenie, možnosť odísť z práce len s papierom certifikovaným v troch prípadoch, prijatie kancelárskych papierov pod prísnym príjmom ... Skrátka, takýto šéf v arzenáli má celý súbor metód, ako priniesť strach do kolektívu ,
Ale nehľadiac na všetky hrozivé príkazy takého šéfa, často v podvedomí nie je istý v sebe, ako v hlave. Jedným slovom je skvelý bojovník, ale vôbec sa nemôže pochváliť talentom. V mužskom mužstve nesvieti hory, ale v ženke sa chová, vychádza zo stereotypu: "Žena je slabá bytosť! ".
Prečo čakať? Takýto človek je veľmi často veľmi sľubným zamestnancom. Najviac sa mu páči, keď v tíme pracujú mladé a plaché dievčatá, ktoré sa snáď nedokážu vyrovnať s ich prácou, ale verne vykonávajú svoje príkazy.
Ako sa správať správne? Je potrebné sa naučiť všetky problémy prostredníctvom prostriedkov "kancelárie". A to: z akéhokoľvek dôvodu, napíšte mu správu podrobne, ktorá je doplnená o podrobné grafy v číslach. Kópia tejto žiadosti musí byť zálohovaná do priečinka - práve tak, len v prípade. Mimochodom, všetky prínosy takého šéfa sú, že je veľmi zodpovedný človek a ak niečo sľúbil, rozhodne to urobí.
"Veľmi premýšľavý hrdina! "
Spravidla sa takýto šéf líši vážnosťou, premyslenosťou a nemal rád hovoriť nečinne. Jeho kariéra smeruje cielene, úplne bez toho, aby venovala pozornosť outsiderom. Veľmi dobre pozná svoju prácu, ale má strach z ženy.
Takýto šéf má charizmu "osamelého vlka", takže v ženskom tíme svieti s úspechom a univerzálnou láskou.
Ako sa správať správne? Ak chcete nechať dôverný názor na seba, snažte sa vyjadriť svoje myšlienky pomaly a pevne ich brániť, a nechať sa prerušiť. Vždy pozorne sa pozrite na šéfa v očiach. Toto sú vaše hlavné výhody, ktoré musia zahŕňať aj váš vzhľad: získajte striktný mužský oblek a uvidíte, aké zázraky dokáže vytvoriť. A určite budete čakať na propagáciu.
"Sedím na tróne - pozerám sa na vzdialenosť! "
Dobrý, ale spravodlivý, vždy nepredvídateľný a nie ľahostajný. Takýto šéf veľmi ľahko zapadá do ženského tímu, ale vždy existuje zvláštny "chill" vo vzťahu k všetkým problémom a konfliktom.
Prečo čakať? V spoločnosti pod jeho pravidlom je jasne cítiť duch paternalizmu. Nemusíte ani snívať o demokratickom vyjadrení vašich myšlienok a iniciatív. Výhodou takého šéfa je, že rád počúva ženské klepy, pretože vďaka nim sa dozvie o tom, kto je za ním, ako dýchanie. A ak chváli niekoho, nie je to vôbec fakt, že niektoré dodatočné práce budú uvedené na pleciach tohto zamestnanca.
Ako sa správať správne? Takýto šéf si uvedomuje, že je to všetko priznanie a láska k práci. Pre dôkladnú a usilovnú prácu, ako aj rešpekt k sebe, určite čakáte na odmenu.
"Hlavná vec v mravenisku! "
Toto nie je šéf, ale skutočný robot. Žije a pracuje podľa samostatne rozvinutých pokynov, ktoré určite uplatňuje v živote. Mimochodom, ženský tím sa zhoduje so všetkými svojimi svetonázami. A celý bod je taký, že taký vodca je veľmi láskavý a absolútne "prázdny"!
Prečo čakať? Nevýhody vedúceho z tejto možnosti sú to, že je veľmi nasmerovaný do práce a vyťahuje každého po ňom! Avšak v tíme, kde vládne, je vždy priateľská a pracovná atmosféra. A všetko vďaka jeho spôsobu "jednoduchých komplimentov".
Ako sa správať správne? Tento vodca veľmi dobre sleduje vývoj celej výrobnej situácie. Vždy povzbudzuje každého, kto by sa mohol včas rozpoznať. Mimochodom, takému šéfovi je najlepšie uplatňovať v rámci konzervatívnych plánov a podľa jeho pokynov.
A posledný, podľa všetkých rovnakých psychológov, je najoptimálnejší pomer pre udržanie pracovného prostredia v tíme približne rovnaký pomer žien a mužov. Práve v tomto tíme sú najväčšie výhody, ak by ste boli v kolektíve, kde jediný muž a ten šéf nájsť pre seba pluses! Veľa šťastia!